Αγαπητές- Αγαπητοί Συνάδελφοι,

Η Π.ΟΜ.ΕΝ.Σ. δεν θα είχε λόγο να σχολιάσει τις επιλογές άλλης οργάνωσης, εάν δεν αφορούσαν ένα τόσο σημαντικό οικονομικό ζήτημα για χιλιάδες στρατιωτικούς και δεν προκαλούσαν σύγχυση στους συναδέλφους.

Στις 18 Ιουλίου 2026 η ΠΟΕΣ ανακοίνωσε δημόσια ότι «Δεν συνιστούμε τη διεκδίκηση του 2%, δεν υφίσταται πλαίσιο», υποστηρίζοντας ότι οι αγωγές για την επιστροφή της Ειδικής Εισφοράς Αλληλεγγύης είναι σχεδόν βέβαιο ότι θα απορριφθούν ως απαράδεκτες και ότι η ενδεδειγμένη οδός είναι μόνο η διοικητική διαδικασία.

Ωστόσο, λίγο αργότερα, ενημερωτικό του νομικού της συμβούλου καλούσε όσους επιθυμούν να συμμετάσχουν σε ομαδικές αγωγές, παρά την επισήμανση ότι υπάρχει σοβαρός κίνδυνος απόρριψης. Μάλιστα, προβλέπεται κόστος συμμετοχής 30 ευρώ για μέλη των πρωτοβάθμιων Ενώσεων της ΠΟΕΣ και 40 ευρώ για μη μέλη.

Το εύλογο ερώτημα είναι απλό: τελικά συνιστάτε ή δεν συνιστάτε τη δικαστική διεκδίκηση;

Η Π.ΟΜ.ΕΝ.Σ. επέλεξε διαφορετική στάση. Δεν απαξιώνουμε μια δικαστική ενέργεια και στη συνέχεια καλούμε τους συναδέλφους να συμμετάσχουν σε αυτή. Δεν προδικάζουμε τις αποφάσεις της Δικαιοσύνης ούτε καλλιεργούμε βεβαιότητες.

Η εισφορά του 2% εξακολουθεί να παρακρατείται, ενώ το Συμβούλιο της Επικράτειας αναμένεται να εξετάσει τον Οκτώβριο του 2026 το κρίσιμο συνταγματικό ζήτημα. Μέχρι τότε, η τελική δικαστική κρίση δεν υπάρχει.

Η θέση της Π.ΟΜ.ΕΝ.Σ. είναι ξεκάθαρη: ΕΔΩ ΚΑΙ ΤΩΡΑ κατάργηση της Ειδικής Εισφοράς Αλληλεγγύης, ενώ παράλληλα στηρίζουμε υπεύθυνα κάθε νόμιμη δικαστική διεκδίκηση, με πλήρη ενημέρωση για τους νομικούς κινδύνους.

Δεν υποσχόμαστε βέβαιη δικαίωση. Δεν πουλάμε βεβαιότητες. Διεκδικούμε με συνέπεια.

Οι στρατιωτικοί μπορούν να κρίνουν μόνοι τους τη διαδρομή από το «ΔΕΝ ΣΥΝΙΣΤΟΥΜΕ» έως την πρόσκληση συμμετοχής σε ομαδικές αγωγές.

Η Π.ΟΜ.ΕΝ.Σ. επιλέγει σταθερά την πλευρά των συναδέλφων της.

Π.ΟΜ.ΕΝ.Σ. – Διεκδικούμε με συνέπεια. Προχωράμε με πράξεις.

Για την Εκτελεστική Γραμματεία

1. Η Πανελλήνια Ομοσπονδία Ενώσεων Στρατιωτικών (Π.ΟΜ.ΕΝ.Σ.), στο πλαίσιο της θεσμικής της αποστολής για την προάσπιση των δικαιωμάτων και της μέριμνας υπέρ του προσωπικού των Ενόπλων Δυνάμεων, επανέρχεται στην ανάδειξη ενός ζητήματος που εξακολουθεί να προκαλεί σοβαρή αναστάτωση και οικογενειακή αποσταθεροποίηση σε μεγάλο αριθμό στελεχών: την αδυναμία ουσιαστικής εφαρμογής της συνυπηρέτησης με συζύγους εκπαιδευτικούς.

2. Με το άρθρο 21Α του Ν.2946/2001 προβλέφθηκε ειδική προστασία για τους εκπαιδευτικούς συζύγους στρατιωτικών, παρέχοντας δυνατότητα απόσπασης κατά παρέκκλιση της γενικής νομοθεσίας, προκειμένου να διασφαλίζεται η οικογενειακή συνοχή και η κοινή διαβίωση. Η διάταξη αυτή αποτέλεσε ουσιαστική αναγνώριση της ιδιαιτερότητας του στρατιωτικού λειτουργήματος και των συνεχών μεταθέσεων που αυτό συνεπάγεται.

3. Ωστόσο, η μεταγενέστερη νομοθετική εξέλιξη του πλαισίου διορισμού και υπηρεσιακής κατάστασης των εκπαιδευτικών, ιδίως με τους Ν.4589/2019 και Ν.4722/2020, εισήγαγε αυστηρούς περιορισμούς ως προς την υποχρεωτική παραμονή των νεοδιοριζόμενων εκπαιδευτικών στον τόπο πρώτου διορισμού τους για συγκεκριμένο χρονικό διάστημα, με αποτέλεσμα η ειδική πρόβλεψη συνυπηρέτησης να αποδυναμώνεται ή να καθίσταται στην πράξη ανεφάρμοστη.

4. Η πρακτική αδυναμία εφαρμογής της συνυπηρέτησης, παρά την ύπαρξη σχετικής νομοθετικής πρόβλεψης, δεν συνιστά απλώς μια διοικητική δυσλειτουργία, αλλά επιφέρει ουσιαστικές και πολυεπίπεδες συνέπειες στην οικογενειακή, κοινωνική και υπηρεσιακή ζωή των στελεχών των Ενόπλων Δυνάμεων. Ειδικότερα, η διατήρηση της υφιστάμενης κατάστασης συνεπάγεται:

α. Τη διατάραξη της οικογενειακής συνοχής και της κοινής διαβίωσης των συζύγων.

β. Τη σημαντική οικονομική επιβάρυνση των οικογενειών λόγω της ανάγκης διατήρησης δύο κατοικιών και των αυξημένων εξόδων διαβίωσης.

γ. Τη σοβαρή δυσχέρεια στην ανατροφή και καθημερινή φροντίδα των τέκνων, ιδίως σε περιπτώσεις απουσίας υποστηρικτικού οικογενειακού περιβάλλοντος.

δ. Την ενίσχυση της ψυχολογικής πίεσης και της κοινωνικής επιβάρυνσης τόσο των στελεχών όσο και των οικογενειών τους.

ε. Την αρνητική επίπτωση στο ηθικό, στην ψυχική ανθεκτικότητα και, κατ’ επέκταση, στην απρόσκοπτη εκτέλεση της αποστολής τους.

5. Η Π.ΟΜ.ΕΝ.Σ. θεωρεί ότι η υφιστάμενη κατάσταση αντίκειται στην αρχή της προστασίας της οικογένειας (άρθρο 21 Συντάγματος), στην αρχή της αναλογικότητας και στην υποχρέωση της Πολιτείας να λαμβάνει ειδική μέριμνα για το προσωπικό που υπηρετεί υπό καθεστώς αυξημένης κινητικότητας και επιχειρησιακής ετοιμότητας.

6. Ιδιαίτερα σε μια περίοδο όπου η Πολιτεία δηλώνει έμπρακτα ότι επιδιώκει την ενίσχυση της οικογένειας, την αντιμετώπιση του δημογραφικού προβλήματος και τη βελτίωση των συνθηκών διαβίωσης των στελεχών των Ενόπλων Δυνάμεων, η διατήρηση τέτοιων αντικρουόμενων ρυθμίσεων δημιουργεί εύλογο αίσθημα αδικίας και ανασφάλειας.

7. Κατόπιν των ανωτέρω, η Π.ΟΜ.ΕΝ.Σ. ζητά:
α. Την άμεση νομοθετική ή κανονιστική αποσαφήνιση, ώστε οι διατάξεις περί συνυπηρέτησης στρατιωτικών με συζύγους εκπαιδευτικούς να εφαρμόζονται ανεμπόδιστα και χωρίς να αναιρούνται στην πράξη από τους γενικούς περιορισμούς παραμονής των νεοδιοριζόμενων εκπαιδευτικών.

β. Την πρόβλεψη ειδικής εξαίρεσης για τους συζύγους στρατιωτικών κατά τη διαδικασία τοποθέτησης και απόσπασης.

γ. Τη θεσμική κατοχύρωση ταχείας και υποχρεωτικής εξέτασης των αιτημάτων συνυπηρέτησης, ώστε να αποφεύγονται καθυστερήσεις που ακυρώνουν στην πράξη το δικαίωμα.

8. Η ενίσχυση της οικογένειας του στρατιωτικού δεν αποτελεί προνόμιο. Αποτελεί στοιχειώδη υποχρέωση της Πολιτείας απέναντι σε όσους υπηρετούν καθημερινά την εθνική άμυνα, συχνά υπό ιδιαίτερα απαιτητικές συνθήκες.

9. Χειριστής θέματος: Αντιπρόεδρος Μέριμνας Προσωπικού, Λγός (ΔΒ) Σιδέρης Βότσηςτηλ.: 6937481104.

Για την Εκτελεστική Γραμματεία

Αξιότιμοι κ.κ. Υπουργοί, Αξιότιμοι κ.κ. Βουλευτές της Διαρκούς Επιτροπής Εθνικής Άμυνας και Εξωτερικών Υποθέσεων, Αξιότιμοι κ.κ. Αρχηγοί,

1. Η Πανελλήνια Ομοσπονδία Ενώσεων Στρατιωτικών – Π.ΟΜ.ΕΝ.Σ., στο πλαίσιο της θεσμικής της αποστολής για την προάσπιση των δικαιωμάτων των στελεχών των Ενόπλων Δυνάμεων, έγινε αποδέκτης έντονου προβληματισμού από μεγάλο αριθμό εν ενεργεία και εν αποστρατεία στελεχών αναφορικά με τις συνέπειες που έχει ήδη αρχίσει να επιφέρει η εφαρμογή του άρθρου 39 του ν.5265/2026. Οι νέες ρυθμίσεις περιορίζουν σημαντικά τις δυνατότητες βαθμολογικής εξέλιξης των Υπαξιωματικών, με αποτέλεσμα μεγάλος αριθμός εξ αυτών να ολοκληρώνει τη σταδιοδρομία του χωρίς να καταλαμβάνει τον βαθμό του Ανθυπασπιστή, όπως συνέβαινε σε μεγάλο βαθμό μέχρι σήμερα.

2. Η μεταβολή αυτή δημιουργεί άμεση και σοβαρή θεσμική συνέπεια, καθώς σύμφωνα με το άρθρο 3 του ν.δ.1171/1972 τακτικά μέλη των Ενώσεων Αποστράτων καθίστανται αποκλειστικά οι εν αποστρατεία Αξιωματικοί και Ανθυπασπιστές. Ως εκ τούτου, τα στελέχη που αποστρατεύονται χωρίς να έχουν εξελιχθεί στον βαθμό του Ανθυπασπιστή αποκλείονται από τη δυνατότητα εγγραφής στις αντίστοιχες Ενώσεις Αποστράτων και, συνακόλουθα, από την άσκηση δικαιωμάτων που προϋποθέτουν την ιδιότητα του μέλους τους, όπως η πρόσβαση στις στρατιωτικές εκμεταλλεύσεις των Ενόπλων Δυνάμεων (Στρατιωτικές Λέσχες, ΚΑΑΥ, πρατήρια κ.λπ.). Η διάκριση αυτή θεσπίστηκε σε μία εποχή κατά την οποία η συντριπτική πλειονότητα των μονίμων Υπαξιωματικών ολοκλήρωνε τη σταδιοδρομία της ως Ανθ υπασπιστές. Μετά την εφαρμογή του ν.5265/2026, η βασική αυτή παραδοχή δεν ανταποκρίνεται πλέον στη σημερινή πραγματικότητα.

3. Αξίζει να επισημανθεί ότι η Π.ΟΜ.ΕΝ.Σ., κατά τη δημόσια διαβούλευση του σχεδίου νόμου (Πολυνομοσχεδίου) που κατέληξε στον ν.5265/2026, είχε εγκαίρως επισημάνει τις στρεβλώσεις και τις δυσμενείς συνέπειες που θα προκαλούσαν οι προτεινόμενες ρυθμίσεις στη βαθμολογική εξέλιξη των Υπαξιωματικών, καταθέτοντας συγκεκριμένες προτάσεις νομοθετικής βελτίωσης. Παρά τις τεκμηριωμένες αυτές επισημάνσεις και τις συγκεκριμένες προτάσεις νομοθετικής βελτίωσης που κατατέθηκαν, αυτές δεν υιοθετήθηκαν, με αποτέλεσμα σήμερα να επιβεβαιώνονται οι ανησυχίες που είχαν διατυπωθεί και να ανακύπτουν νέες θεσμικές ανισότητες, οι οποίες καθιστούν πλέον επιβεβλημένη την ανάληψη διορθωτικής νομοθετικής πρωτοβουλίας.

4. Ιδιαίτερη βαρύτητα αποκτά το γεγονός ότι τα εν λόγω στελέχη, καθ’ όλη τη διάρκεια της σταδιοδρομίας τους, συμμετέχουν ισότιμα στο σύστημα των Μετοχικών Ταμείων των Ενόπλων Δυνάμεων, καταβάλλοντας επί σειρά ετών τις προβλεπόμενες εισφορές και καθιστάμενα, μετά την αποστρατεία τους, μερισματούχοι των αντίστοιχων Ταμείων. Ωστόσο, ενώ συμμετέχουν πλήρως στο ίδιο σύστημα δικαιωμάτων και υποχρεώσεων με όλους τους λοιπούς αποστράτους, αποκλείονται από την εγγραφή στις Ενώσεις Αποστράτων αποκλειστικά λόγω της βαθμολογικής τους κατάληξης. Η αντίφαση αυτή παραβιάζει την αρχή της ανταποδοτικότητας και δημιουργεί αδικαιολόγητη διάκριση μεταξύ μερισματούχων των ίδιων Μετοχικών Ταμείων.

5. Οι Ενώσεις Αποστράτων αποτελούν θεσμικούς φορείς εκπροσώπησης και συνέχειας του στρατιωτικού προσωπικού μετά την ολοκλήρωση της ενεργού υπηρεσίας, διατηρώντας τον δεσμό των αποστράτων με τις Ένοπλες Δυνάμεις και την Πολιτεία. Η αποστρατεία από την ενεργό υπηρεσία δεν μπορεί να συνεπάγεται και αποστρατεία από τη θεσμική στρατιωτική οικογένεια. Η θεσμική συνέχεια της στρατιωτικής ιδιότητας αποτελεί στοιχείο αναγνώρισης της διαχρονικής προσφοράς κάθε στελέχους προς τις Ένοπλες Δυνάμεις και την Πατρίδα. Δεν είναι ηθικά αποδεκτό στελέχη που υπηρέτησαν επί δεκαετίες με συνέπεια, επαγγελματισμό και αυταπάρνηση να αποκλείονται από αυτή τη θεσμική συνέχεια αποκλειστικά λόγω της βαθμολογικής τους κατάληξης, ιδίως όταν αυτή επηρεάζεται άμεσα από νομοθετικές επιλογές της ίδιας της Πολιτείας.

6. Οι αρχές της ισότητας, της ισονομίας, της ανταποδοτικότητας και της χρηστής διοίκησης επιβάλλουν την άμεση προσαρμογή του ισχύοντος θεσμικού πλαισίου, ώστε να αποκατασταθεί μία αδικία η οποία πλέον όχι μόνο διατηρείται, αλλά εντείνεται από τις πρόσφατες νομοθετικές αλλαγές.

7. Η απαιτούμενη νομοθετική παρέμβαση είναι εξαιρετικά περιορισμένη, καθώς αρκεί η προσθήκη των εν αποστρατεία Υπαξιωματικών στα τακτικά μέλη των Ενώσεων Αποστράτων, χωρίς να μεταβάλλεται η υπόλοιπη δομή του άρθρου 3 του ν.δ.1171/1972. Για τον λόγο αυτό η Π.ΟΜ.ΕΝ.Σ. ζητά την άμεση τροποποίησή του ως ακολούθως:

«1. Τακτικά μέλη των Ενώσεων καθίστανται υποχρεωτικώς οι εν αποστρατεία Αξιωματικοί, Ανθυπασπιστές και Υπαξιωματικοί των Κλάδων των Ενόπλων Δυνάμεων και των Σωμάτων Χωροφυλακής και Λιμενικού, οι λαμβάνοντες μέρισμα εκ τίνος των Μετοχικών Ταμείων των Ενόπλων Δυνάμεων, εξαιρέσει: α) των υπαγομένων εις τας πολεμικός εν γένει καταστάσεις και

β) των τεθέντων εις απόταξιν ή διαγραφέντων του Στελέχους Εφέδρων Αξιωματικών συνεπεία καταδίκης ή αποφάσεως Ανακριτικού Συμβουλίου.»

«Οι εν αποστρατεία Αξιωματικοί, Ανθυπασπιστές και Υπαξιωματικοί των Κοινών Σωμάτων καθίστανται υποχρεωτικώς μέλη της Ενώσεως Αποστράτων Αξιωματικών Στρατού, εκτός εάν είναι μέλη του Μετοχικού Ταμείου Ναυτικού ή του Μετοχικού Ταμείου Αεροπορίας, οπότε καθίστανται υποχρεωτικώς μέλη των αντιστοίχων Ενώσεων.»

8. Αναμένουμε την άμεση ανταπόκρισή σας και την ανάληψη των αναγκαίων νομοθετικών πρωτοβουλιών, ώστε να αρθεί μία διαχρονική αλλά πλέον εντεινόμενη αδικία εις βάρος των στελεχών που αποστρατεύονται χωρίς να έχουν καταλάβει τον βαθμό του Ανθυπασπιστή, απ ο καθιστώντας το αίσθημα δικαιοσύνης, ισότητας και θεσμικής συνέχειας που οφείλει να διέπει το σύνολο του στρατιωτικού προσωπικού, ανεξαρτήτως προέλευσης ή βαθμολογικής κατάληξης.

9. Χειριστής θέματος: Αντιπρόεδρος Μέριμνας Προσωπικού, Λγός (ΔΒ) Σιδέρης Βότσης τηλ.: 6937481104.

Για την Εκτελεστική Γραμματεία

Δείτε το επίσημο έγγραφο (PDF)

Βαθμολογική καθήλωση Υπαξκων και αποκλεισμός τους από τις Ενώσεις Αποστρ ΕΔ

ΔΕΛΤΙΟ ΤΥΠΟΥ

ΣΥΝΑΝΤΗΣΗ ΜΕ ΑΝΤΙΠΡΟΣΩΠΕΙΑ ΤΟΥ ΔΗΜΟΚΡΑΤΙΚΟΥ ΠΑΤΡΙΩΤΙΚΟΥ  ΚΙΝΗΜΑΤΟΣ «ΝΙΚΗ»

Αντιπροσωπεία του ΔΣ της Ένωσης Στρατιωτικών Περιφερειακής Ενότητας Λέσβου – ΕΣΠΕΕΛΕΣ, αποτελούμενη από τον Πρόεδρο, Αντισυνταγματάρχη (ΤΔ) Χαραλαμπέλλη Ευστράτιο, τον Αντιπρόεδρο ,Ανθυπασπιστή (ΔΒ) Τράτα Σταύρο, τον Γενικό Γραμματέα Υποσμηναγό (ΤΕΑ) Κατσαμπή Σταμάτιο και το μέλος, Ανθυπασπιστή (ΔΒ) Κουλουμαργέτο Ευστράτιο,  συναντήθηκε την Δευτέρα, 13 Ιουλίου 2026, με αντιπροσωπεία του κόμματος ΝΙΚΗ, στα πλαίσια της παρουσίας τους στο νησί της Λέσβου. Στην συνάντηση συμμετείχαν ο εκπρόσωπος Τύπου του κόμματος κ. Δήμος Θανάσουλας, η κα. Αλεξία Τάτση, μέλος του Βουλευτηρίου και τομεάρχης Εκλογών, υπεύθυνη της τοπικής κοινότητας της Νίκης στη Λέσβο, Μάρθα Σαμαρά και η κα. Φιλίτσα Παπαδέλλη,

Η συνάντηση πραγματοποιήθηκε σε κεντρικό ξενοδοχείο της Μυτιλήνης, μετά από πρωτοβουλία του κόμματος. Πραγματοποιήθηκε σε πολύ καλό και φιλικό κλίμα, ενώ ακολούθησε ενημέρωση ,για τα προβλήματα που αντιμετωπίζουν οι στρατιωτικοί και οι οικογένειες τους οι οποίοι υπηρετούν στην Περιφερειακή Ενότητα Λέσβου και παραδόθηκε σχετικό αναλυτικό υπόμνημα.

Ο κ. Θανάσουλας , επέδειξε μεγάλο ενδιαφέρον για τα προβλήματα που αντιμετωπίζουν τα εν ενεργεία στελέχη των Ενόπλων Δυνάμεων και έδωσε την υπόσχεση ότι το κόμμα του, θα συνεχίσει να καταβάλει κάθε δυνατή προσπάθεια για την προώθηση ερωτήσεων στην Βουλή για τα προβλήματα που απασχολούν τους εν ενεργεία στρατιωτικούς της Πατρίδας μας.

Για το Διοικητικό Συμβούλιο

Αξιότιμοι κ.κ. Υπουργοί. Αξιότιμοι κκ. Βουλευτές της Διαρκούς Επιτροπής Εθνικής Άμυνας και Εξωτερικών Υποθέσεων, Αξιότιμοι κ.κ. Αρχηγοί.

1. Η Πανελλήνια Ομοσπονδία Ενώσεων Στρατιωτικών – Π.ΟΜ.ΕΝ.Σ. έλαβε γνώση της σχετικής διαταγής του Γενικού Επιτελείου Εθνικής Άμυνας (ΓΈΕΘΑ} σύμφωνα με την οποία από την 03 Αυγούστου 2026 παύει, εκτός υπηρεσίας, η αποδεικτική ισχύς των ειδικών δελτίων ταυτότητας των στρατιωτικών των Ενόπλων Δυνάμεων και τα στελέχη υποχρεούνται να έχουν εκ δώσει το αντίστοιχο δελτίο ταυτότητας Ελλήνων πολιτών.

2. Η Π.0Μ.ΕΝΧ υπήρξε διαχρονικά υπέρμαχος του εκσυγχρονισμού των στρατιωτικών ταυτοτήτων, επισημαίνοντας ήδη από προηγούμενα έτη τη» ανάγκη αντικατάστασης των υφιστάμενων δελτίων, καθώς αυτά δεν πληρούσαν πλέον τα σύγχρονα ευρωπαϊκά πρότυπα ασφαλείας, δεν αναγνωρίζονταν ως ασφαλή ταξιδιωτικά έγγραφα από τα κράτη – μέλη της Ευρωπαϊκής Ένωσης και δεν μπορούσαν να ενσωματωθούν στις σύγχρονες ψηφιακές εφαρμογές ταυτοποίησης, όπως το Gov.gr Wallet, ακριβώς επειδή δεν πληρούσαν τις απαιτούμενες προδιαγραφές ασφαλείας. Η εξέλιξη αυτή επιβεβαιώνει τη διαχρονική θέση της Ομοσπονδίας ότι τα στελέχη των Ενόπλων Δυνάμεων δικαιούνται σύγχρονα. ασφαλή και διεθνώς αποδεκτά έγγραφα ταυτοποίησης.

3. Η ομαλή μετάβαση στο νέο καθεστώς προϋποθέτει όχι μόνο την έκδοση των νέων δελτίων ταυτότητος αλλά και την πλήρη διασφάλιση ότι η κατάργηση της εκτός υπηρεσίας αποδεικτικής ισχύος της στρατιωτικής ταυτότητος δεν θα οδηγήσει σε περιορισμό ή δυσχέρεια στη» άσκηση δικαιωμάτων των στελεχών. Ωστόσο, η σχετική διαταγή, παρά τη σαφή πρόθεσή της να ρυθμίσει το νέο καθεστώς, δεν συνοδεύεται από τις αναγκαίες διευκρινίσεις ως προς τη» πρακτική εφαρμογή του. με αποτέλεσμα να προκαλεί εύλογη ονασφάλεια δικαίου και πληθώρα ερωτημάτων στο προσωπικό.

4. Ήδη η Ομοσπονδία μας γίνεται καθημερινά αποδέκτης πλήθους ερωτημάτων από στελέχη όλων των Κλάδων σχετικά με τον τρόπο απόδειξης της στρατιωτικής ιδιότητος μετά την 03 Αυνούστου 2026. Ειδικότερα, παραμένει αδιευκρίνιστο εάν και με ποιο τρόπο θα εξακολουθήσουν να ασκούνται δικαιώματα και να χορηγούνται διευκολύνσεις που απορρέουν αποκλειστικά από την ιδιότητα του εν ενεργεία στρατιωτικού και μέχρι σήμερα αποδεικνύονται» με την επίδειξη της στρατιωτικής ταυτότητας.

Ενδεικτικά αναφέρονται οι ακόλουθες περιπτώσεις

• Οι προβλεπόμενες εκπτώσεις στις ακτοπλοϊκές και οδικές μεταφορές (ΚΤΕΛ).

• Οι εκπτώσεις ή λοιπές διευκολύνσεις σε μουσεία και άλλους φορείς

• Η συμμετοχή σε ειδικά τραπεζικά ή χρηματοδοτικά προγράμματα που απευθύνονται σε στρατιωτικούς.

• Η απόδειξη της στρατιωτικής ιδιότητας έναντι ιδιωτικών φορέων και επιχειρήσεων

• Κάθε άλλη συναλλαγή ή διοικητική διαδικασία στη» οποία μέχρι σήμερα απαιτείτο η επίδειξη της στρατιωτικής ταυτότητας

Το δελτίο ταυτότητας του Έλληνα πολίτη αποδεικνύει τη* ταυτότητα του κατόχου, δεν πιστοποιεί όμως τη* ιδιότητά του ως εν ενεργεία στελέχους των Ενόπλων Δυνάμεων. Η κατάργηση της εκτός υπηρεσίας αποδειχτικής ισχύος της στρατιωτικής ταυτότητας χωρίς ταυτόχρονη πρόβλεψη του τρόπου πιστοποίησης της στρατιωτικής ιδιότητας δημιουργεί εύλογη ανασφάλεια δικαίου και πρακτικά προβλήματα στην άσκηση δικαιωμάτων που συνδέονται με την ιδιότητα του στρατιωτικού.

5. Επιπλέον, δεν έχει αποσαφηνιστεί ποιο αποδεικτικό στοιχείο θα χρησιμοποιείται έναντι δημοσίων υπηρεσιών, οργανισμών και ιδιωτικών φορέων όταν απαιτείται η πιστοποίηση της στρατιωτικής ιδιότητας για την άσκηση δικαιωμάτων ή τη χορήγηση προβλεπόμενων παροχών. Η έλλειψη σχετικής πρόβλεψης δημιουργεί θεσμικά κενό, το οποίο κρίνεται αναγκαίο να καλυφθεί με τη θεσμοθέτηση νέου αποδεικτικού της στρατιωτικής ιδιότητας για κάθε περίπτωση όπου αυτή απαιτείται εκτός υπηρεσίας

6. Πέραν των ανωτέρω, η υποχρεωτική σύνδεση της έκδοσης του νέου δελτίου ταυτότητας με τον Προσωπικό Αριθμό έχει επίσης δημιουργήσει εύλογα ερωτήματα στα στελέχη των Ενόπλων Δυνάμεων. Η πλήρης ενημέρωση του προσωπικού σχετικά με το ισχύον θεσμικό πλαίσιο, τις εγγυήσεις προστασίας των προσωπικών δεδομένων και τον τρόπο χρήσης του Προσωπικού Αριθμού αποτελεί απαραίτητη προϋπόθεση για την ορθή εφαρμογή του νέου πλαισίου και την εμπέδωση σχέσης εμπιστοσύνης μεταξύ Διοίκησης και προσωπικού.

7. Κατόπιν των ανωτέρω, παρακαλούμε για τις ακόλουθες ενέργειες:

α. Την άμεση έκδοση διευκρινιστικής εγκυκλίου για την εφαρμογή του νέου καθεστώτος στρατιωτικών ταυτοτήτων.

β. Την αποσαφήνιση του τρόπου πιστοποίησης της στρατιωτικής ιδιότητας και τη διασφάλιση των συναφών δικαιωμάτων των στελεχών.

γ. Την έγκαιρη ενημέρωση όλων των αρμόδιων φορέων για την ομοιόμορφη εφαρμογή του νέου καθεστώτος

δ. Τη θεσμοθέτηση αποδεικτικού της στρατιωτικής ιδιότητας όπου αυτή απαιτείται.

8. Η Πανελλήνια Ομοσπονδία Ενώσεων Στρατιωτικών – Π.ΟΜ.ΕΝ.Σ. επαναλαμβάνει ότι στηρίξει κάθε πρωτοβουλία που αηοσκοπεί στον εκσυγχρονισμό της δημόσιας διοίκησης και των στρατιωτικών εγγράφων. Ο εκσυγχρονισμός όμως οφείλει να συνοδεύεται οπό σορείς κανόνες εφαρμογής πλήρη ενημέρωση και αποτελεσματική διασφάλιση των δικαιωμάτων των στελεχών των Ενόπλων Δυνάμεων. Η έγκαιρη αντιμετώπιση των ζητημάτων που ανακύπτουν κατά την εφαρμογή των νέων ρυθμίσεων αποτελεί προϋπόθεση για την επιτυχή υλοποίησή τους και την ενίσχυση της εμπιστοσύνης μετοξύ Διοίκησης και προσωπικού.

9. Χειριστής θέματος Αντιπρόεδρος Μέριμνας Προσωπικού. Λγός (ΔΒ) Σιδέρης Βότστγς τηλ.: 6937481104.

Για την Εκτελεστική Γραμματεία

                                                                                                                                                                                                                                         Μυτιλήνη, 13 Ιουλίου 2026

ΔΕΛΤΙΟ ΤΥΠΟΥ

ΣΥΝΑΝΤΗΣΗ ΜΕ ΠΡΟΕΔΡΟ ΕΛ.Α.Σ   κ. ΤΣΙΠΡΑ ΑΛΕΞΗ

Αντιπροσωπεία του ΔΣ της Ένωσης Στρατιωτικών Περιφερειακής Ενότητας Λέσβου – ΕΣΠΕΕΛΕΣ, αποτελούμενη από τον Αντιπρόεδρο ,Ανθυπασπιστή (ΔΒ) Τράτα Σταύρο και τον Γενικό Γραμματέα Υποσμηναγό (ΤΕΑ) Κατσαμπή Σταμάτιο, συναντήθηκε την Δευτέρα, 13 Ιουλίου 2026, με τον Πρόεδρο της Ελληνικής Αριστερής Συμπαράταξης και πρώην Πρωθυπουργό κ. Τσίπρα Αλέξη, στα πλαίσια της παρουσίας του στο νησί της Λέσβου. Στην συνάντηση συμμετείχαν  η Διευθύντρια του  νομικού γραφείου του κ. Τσίπρα , κα. Πέππε Γιάννα και ο υπεύθυνος της συμπαράταξης, στο νησί της Λέσβου κ. Σελάχας Παναγιώτης.

Η συνάντηση πραγματοποιήθηκε στο Δημαρχείο Καλλονής, ικανοποιώντας το πάγιο αίτημά μας για θεσμικό διάλογο με κάθε πολιτικό αρχηγό που επισκέπτεται το νησί μας, ανεξαρτήτως αφορμής. Η πρωτοβουλία αυτή βασίζεται στη θεμελιώδη αρχή ότι, ειδικά στις ακριτικές περιοχές, το αίσθημα ασφάλειας αποτελεί το κυρίαρχο και αναντικατάστατο συστατικό για την ανάπτυξη και την ευημερία. Κατά συνέπεια, οι λειτουργοί που το διασφαλίζουν —οι γυναίκες και οι άνδρες των Ενόπλων Δυνάμεων— οφείλουν να απολαμβάνουν δίκαιες συνθήκες και τα αιτήματά τους να εισακούονται με τον δέοντα σεβασμό και προσοχή.

Μεταφέρθηκε στον κ. Τσίπρα,  ο έντονος προβληματισμός – αγανάκτηση που επικρατεί στις τάξεις των Ε.Δ. καθώς η πολιτική και στρατιωτική ηγεσία του Υπουργείου Εθνικής Άμυνας, οδήγησε σε τετελεσμένα που έπληξαν και απαξιώσαν βάναυσα την αξιοπρέπειά , τη σταδιοδρομία  και το μέλλον των συναδέλφων μας, χωρίς διάλογο και συνεννόηση. Έγινε επιγραμματική αναφορά σε πολλά ζητήματα καθημερινότητας των στρατιωτικών και των οικογενειών τους και παραδόθηκε σχετικό υπόμνημα.

Με ιδιαίτερη ικανοποίηση, διαπιστώσαμε ότι,  ο κ. Τσίπρας και οι συνεργάτες του, γνωρίζουν το κλίμα που έχει διαμορφωθεί στον χώρο των Ε.Δ , με την Ατζέντα 2030 και τα τελευταία νομοσχέδια του Υπουργείου Εθνικής Άμυνας. Ο πρώην Πρωθυπουργός και οι συνεργάτες του ,δεσμεύτηκαν για μελέτη του υπομνήματος μας καθώς και συνεχή  επαφή με την Ένωση μας και την Πανελλήνια Ομοσπονδία Ενώσεων Στρατιωτικών (ΠΟΜΕΝΣ).

Στο τέλος της συνάντησης, η Ένωση μας παρέδωσε στον κ. Τσίπρα,  αναμνηστική πλακέτα, θυμίζοντας του ότι, ο συνδικαλισμός στις Ε.Δ νομοθετήθηκε επί της πρωθυπουργίας του, με το 4407/2016. Ο Πρόεδρος της ΕΛ.Α.Σ ευχαρίστησε την Ε.Σ.ΠΕ.ΕΛΕΣ δηλώνοντας ότι, η ευημερία και η ηρεμία του ανθρώπινου δυναμικού των Ενόπλων Δυνάμεων είναι αποφασιστικός παράγοντας πολλαπλασιασμού των δυνατοτήτων άμυνας της χώρας μας και δεν πρέπει σε καμία περίπτωση να πλήττονται.

Για το Διοικητικό Συμβούλιο

Αγαπητές- Αγαπητοί Συνάδελφοι,

Η ΠΟΜΕΝΣ έχει κατ’ επανάληψη αναδείξει το ζήτημα της ειδικής εισφοράς αλληλεγγύης 2% υπέρ ανεργίας, η οποία αποτελεί ένα μνημονιακό μέτρο που διατηρείται δυστυχώς μέχρι τις ημέρες μας

Η Ομοσπονδία μας διαχρονικά ζητά την κατάργηση του εν λόγω μέτρου, το οποίο είχε θεσπισθεί σε άλλες περιόδους για την καταπολέμηση της υψηλής τότε, ανεργίας, παρόλα αυτά όμως διατηρείται μέχρι σήμερα.

Είναι ννωστό ότι, κατά τα πρώτα έτη της δημοσιονομικής κρίσης η εν λόγω εισφορά είχε κριθεί συνταγματική, ενόψει των εκτάκτων συνθηκών και προβλημάτων που αντιμετώπιζε η Χώρα.

Ήδη όμως έχει τεθεί δικαστικά το ερώτημα αν είναι συνταγματική η διατήρησή της ή αν θα έπρεπε να έχει καταργηθεί μετά την έξοδο από τα μνημόνια. Το ανωτέρω νομικό ζήτημα έχει ήδη παραπεμφθεί στο Συμβούλιο της Επικράτειας και θα εκδικαστεί τον Οκτώβριο του 2026, σε πιλοτική δίκη. Στην ίδια δίκη θα κριθεί και ποιος είναι ο ενδεδειγμένος δικονομικός δρόμος για την διεκδίκησή της – η άσκηση αγωγής ή η άσκηση προσφυγής για την επιστροφή αχρεωστήτως καταβληθέντων.

Η ΠΟΜΕΝΣ θεωρεί σημαντικό να δοθεί ένα ηχηρό μήνυμα στην Πολιτεία, ότι η διατήρηση της ειδικής εισφοράς αυτής που επιβαρύνει χωρίς καμία ανταποδοτικότητα τους μισθούς των στρατιωτικών, δεν μπορεί να γίνει πλέον ανεκτή.

Για τον λόγο αυτό, σε συνεργασία με την δικηγορική εταιρεία του Νομικού Συμβούλου μας, παρέχουμε την δυνατότητα στα μέλη μας αλλα και στους συναδέλφους που επιθυμούν να ενγραψούν μέλη μας να προσφύγουν για την διεκδίκησή της ώστε με συντονισμένες ενέργειες να καλύψουμε και τα δύο ενδεχόμενα από την έκβαση της δίκης στο Συμβούλιο της Επικράτειας:

– Άσκηση αγωγής στα Διοικητικά Δικαστήρια για την διεκδίκηση αναδρομικών της τελευταίας διετίας.

-Υποβολή αίτησης επιστροφής αχρεωστήτως καταβληθέντων προς την ΔΟΥ για την διεκδίκηση αναδρομικών της τελευταίας τριετίας (μέσω aade.gr)

Για την συμμετοχή στις ομαδικές αγωγές που θα πρέπει να κατατεθούν πριν την έκδοση απόφασης από το ΣτΕ, η προσφορά της δικηγορικής εταιρείας ανέρχεται σε 30 € για την κάλυψη των εξόδων α’ βαθμού, η δε αμοιβή σε ποσοστού 3% πλέον ΦΠΑ και μόνο σε περίπτωση επιτυχούς έκβασης της διεκδίκησης.

Παράλληλα, στους συμμετέχοντες θα δοθούν, δωρεάν, αναλυτικά κείμενα και οδηγίες για την υποβολή τροποποιητικής δήλωσης – αίτησης επιστροφής αχρεωστήτως; καταβληθέντων προς την ΑΑΔΕ και στη συνέχεια, για την άσκηση ενδικοφανούς προσφυγής ενώπιον της Διεύθυνσης Επίλυσης Διαφορών [Η διαδικασία αυτή γίνεται ατομικά, μέσω της aade.gr και των κωδικών taxisnet κάθε στελέχους και δεν μπορεί να ομαδοποιηθεί]. Σε περίπτωση που απαιτηθεί η άσκηση προσφυγής κατά της απόφασης της Διεύθυνσης Επίλυσης Διαφορών, θα υπάρξει νεότερη ενημέρωση για τη διαδικασία και το κόστος.

Η ΠΟΜΕΝΣ έχει αποδείξει ότι μπορεί να διοργανώνει μεγάλες διεκδικήσεις, με σοβαρότητα, θεσμικότητα και χαμηλό κόστος.

Πρέπει όλοι να δείξουμε άμεσα αντανακλαστικά, ενόψει της σημαντικής πιλοτικής δίκης στο Συμβούλιο της Επικράτειας και να στείλουμε μαζικά το μήνυμα ότι οι στρατιωτικοί δεν μπορεί να είναι διαρκώς εκείνοι που επωμίζονται τα οικονομικά βάρη.

Για την Εκτελεστική Γραμματεία

ΟΔΗΓΙΕΣ ΣΥΜΜΕΤΟΧΗΣ

Για τη συμμετοχή σας στη δικαστική διεκδίκηση, ακολουθήστε τα παρακάτω βήματα:

ΒΗΜΑ 1 – Ηλεκτρονική Αίτηση

Συμπληρώστε όλα τα απαιτούμενα στοιχεία στη φόρμα, πατώντας το παρακάτω κουμπί.

ΣΥΜΠΛΗΡΩΣΗ ΗΛΕΚΤΡΟΝΙΚΗΣ ΑΙΤΗΣΗΣ

Στη συνέχεια:

• Συμπληρώστε όλα τα στοιχεία του ενάγοντος και τα αντίστοιχα ποσά.

• Αφού ολοκληρώσετε τη συμπλήρωση, πατήστε «Υποβολή».

• Με την επιτυχή υποβολή της αίτησης, θα λάβετε στο email που δηλώσατε αντίνραφο (PDF) της συμπληρωμένης φόρμας.

• Εκτυπώστε τη φόρμα που λάβατε στο email σας.

ΒΗΜΑ 2 – Εκτύπωση Εντύπων

• Εκτυπώστε τα Έντυπα Β, Γ και Δ.

ΕΝΗΜΕΡΩΣΗ ΓΙΑ ΔΙΕΚΔΙΚΗΣΗ ΕΕΑ

Κατεβάστε το ΕΝΤΥΠΟ Β – Σύμβαση Εντολής ΕΕΑ

Κατεβάστε το ΕΝΤΥΠΟ Γ – Εξουσιοδότηση ΕΕΑ

Κατεβάστε το ΕΝΤΥΠΟ Δ – Προστασία Προσωπικών Δεδομένων

• Συμπληρώστε και υπογράψτε όλα τα έντυπα.

• Εκτυπώστε τις μηνιαίες μισθοδοσίες σας από Σεπτέμβριο 2024 έως και Ιούλιο 2026.

Α ΠΡΟΣΟΧΗ: Στο Έντυπο Γ απαιτείται θεώρηση του γνησίου της υπογραφής.

ΒΗΜΑ 3 – Συγκέντρωση Δικαιολογητικών

Συγκεντρώστε τα παρακάτω δικαιολογητικά:

• Αντίνραφο της ηλεκτρονικής φόρμας

ΣΥΜΠΛΗΡΩΣΗ ΗΛΕΚΤΡΟΝΙΚΗΣ ΑΙΤΗΣΗΣ

Μετά την επιτυχή υποβολή της φόρμας θα λάβετε αυτόματα στο email σας αντίνραφο (PDF) της συμπληρωμένης αίτησης το οποίο θα πρέπει να εκτυπώσετε και να συμπεριλάβετε στα δικαιολογητικά σας

• Έντυπο Β.

ΕΝΤΥΠΟ Β – Σύμβαση Εντολής ΕΕΑ

• Έντυπο Γ.

ΕΝΤΥΠΟ Γ – Εξουσιοδότηση ΕΕΑ

• Έντυπο Δ.

ΕΝΤΥΠΟ Δ – Προστασία Προσωπικών Δεδομένων

• 23 φύλλα μισθοδοσίας

Στη συνέχεια, καταθέστε τα στην τοπική Ένωση στην οποία ανήκετε, μαζί με το ποσό των 30 ευρώ, προκειμένου να συμμετάσχετε στη δικαστική διεκδίκηση της κατάργησης της Ειδικής Εισφοράς Αλληλεγγύης της ΠΟΜΕΝΣ.

ΣΗΜΑΝΤΙΚΗ ΕΠΙΣΗΜΑΝΣΗ

Η ηλεκτρονική υποβολή της φόρμας δεν ολοκληρώνει από μόνη της τη διαδικασία. Η συμμετοχή σας Θεωρείται ολοκληρωμένη μόνο μετά την κατάθεση:

1. της εκτυπωμένης φόρμας

2. των λοιπών δικαιολογητικών

3. και του χρηματικού ποσού στην τοπική σας Πρωτοβάθμια Ένωση.

Το Διοικητικό Συμβούλιο της Ένωσης Στρατιωτικών Περιφερειακής Ενότητας Λέσβου (Ε.Σ.Π.Ε.Ε.ΛΕΣ.) ανακοινώνει με υπερηφάνεια την έναρξη μιας πρωτοποριακής κοινωνικής δράσης. Στόχος είναι η έμπρακτη οικονομική ανακούφιση των στελεχών των Ενόπλων Δυνάμεων κατά την ιδιαίτερα δαπανηρή περίοδο των μεταθέσεων.

Αναγνωρίζοντας το δυσβάσταχτο κόστος των ακτοπλοϊκών ναύλων και των μεταφορικών εξόδων από και προς το νησί της Λέσβου, η Ένωσή μας προχώρησε σε στρατηγική συνεργασία με τη μεταφορική εταιρεία Fast Movers (Αθηνέλλης Αλέξανδρος). Μαζί εισάγουμε για πρώτη φορά το σύστημα «Συνδυαστικής Μετακόμισης» (Backloading).

Τι είναι η «Συνδυαστική Μετακόμιση» και πώς λειτουργεί;

Η Ε.Σ.Π.Ε.Ε.ΛΕΣ. αναλαμβάνει τον ρόλο του συντονιστή, «ζευγαρώνοντας» ψηφιακά τα στελέχη:

• Τα στελέχη που αποχωρούν από τη Λέσβο λόγω μετάθεσης.
• Τους συναδέλφους που έρχονται με μετάθεση στη Λέσβο την ίδια χρονική περίοδο.

Με αυτόν τον τρόπο, τα φορτηγά της εταιρείας πραγματοποιούν πλήρη δρομολόγια (aller-retour) χωρίς «νεκρά» χιλιόμετρα. Η εξάλειψη των άδειων διαδρομών μεταφράζεται σε άμεση και σημαντική έκπτωση στο τελικό κόστος μεταφοράς και για τους δύο συναδέλφους.

Δικαιούχοι & Προϋποθέσεις:

1. Υπηρετούντα μέλη της Ε.Σ.Π.Ε.Ε.ΛΕΣ. που παίρνουν μετάθεση εκτός νησιού.
2. Συνάδελφοι από όλη την Ελλάδα που έρχονται με μετάθεση στη Λέσβο. Μόνη προϋπόθεση για τη λήψη της έκπτωσης είναι η εγγραφή τους ως μέλη στην Ένωσή μας κατά την υποβολή της αίτησης.

Διαδικασία 3 Βημάτων για τα Στελέχη:

1. Υποβολή: Συμπλήρωση της απλής, ψηφιακής Φόρμας Σύζευξης Μετακομίσεων της Ένωσης.

Κάνε κλίκ ΕΔΩ και Συμπλήρωσε την ψηφιακή Φόρμα

2. Διασταύρωση: Η Ένωση ελέγχει τα δεδομένα, πραγματοποιεί τη σύζευξη (match) και αποστέλλει τον ειδικό κωδικό έκπτωσης.
3. Υλοποίηση: Το στέλεχος επικοινωνεί με την Fast Movers για την εκτέλεση της μετακόμισης με το προνομιακό κοστολόγιο.

Η Ε.Σ.Π.Ε.Ε.ΛΕΣ. αποδεικνύει για ακόμα μια φορά ότι η συλλογική οργάνωση μπορεί να δώσει άμεσες, πρακτικές λύσεις στα καθημερινά προβλήματα των στρατιωτικών. Καλούμε όλα τα στελέχη να αξιοποιήσουν αυτό το νέο προνόμιο.

Γιατί η ισχύς μας βρίσκεται στην ενότητά μας!

ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ

Η Πανελλήνια Ομοσπονδία Ενώσεων Στρατιωτικών καλωσορίζει με ιδιαίτερη χαρά, συγκίνηση και αίσθημα ευθύνης τους συναδέλφους της Χίου στη μεγάλη οικογένεια της ΠΟΜΕΝΣ.

Η εξέλιξη αυτή αποτελεί μια ακόμη σημαντική στιγμή στη συλλογική διαδρομή της Ομοσπονδίας μας. Μια διαδρομή που χτίζεται καθημερινά με εμπιστοσύνη, ενότητα, συνέπεια και σταθερή προσήλωση στις πραγματικές ανάγκες των εν ενεργεία στελεχών των Ενόπλων Δυνάμεων.

Η ΠΟΜΕΝΣ χαιρετίζει τη θεσμική πρωτοβουλία που εκδηλώθηκε στους κόλπους του Διοικητικού Συμβουλίου της Ένωσης Στρατιωτικών Χίου και υποδέχεται με σεβασμό τη βούληση των συναδέλφων να συμπορευθούν με την Ομοσπονδία μας.

Με την παρουσία της Χίου, η ΠΟΜΕΝΣ μεγαλώνει ακόμη περισσότερο και φτάνει πλέον τις 52 Πρωτοβάθμιες Ενώσεις σε όλη την Ελλάδα.

Πενήντα Δύο Πρωτοβάθμιες Ενώσεις.

Μία μεγάλη οικογένεια.

Μία δυνατή, ενιαία και ουσιαστική φωνή για τους εν ενεργεία στρατιωτικούς.

Η ένταξη κάθε Ένωσης στην κοινή μας προσπάθεια δεν μας μεγαλώνει απλώς αριθμητικά. Μεγαλώνει κυρίως το αίσθημα ευθύνης μας απέναντι στους συναδέλφους που μας εμπιστεύονται.

Κάθε νέα Ένωση είναι μια νέα φωνή που πρέπει να ακουστεί. Είναι συνάδελφοι με ανάγκες, αγωνίες, προβλήματα και δίκαια αιτήματα. Είναι μια ακόμη ευθύνη για την ΠΟΜΕΝΣ να σταθεί δίπλα τους, να αναδείξει όσα τους απασχολούν και να διεκδικήσει λύσεις με σοβαρότητα, τεκμηρίωση και αποφασιστικότητα.

Η Χίος αποκτά πλέον τη δική της δυνατή παρουσία σε αυτή τη μεγάλη συλλογική προσπάθεια. Και οι συνάδελφοί μας στη Χίο μπορούν να γνωρίζουν ότι η ΠΟΜΕΝΣ θα είναι δίπλα τους.

Θα ακούμε τις αγωνίες τους.

Θα αναδεικνύουμε τα προβλήματά τους.

Θα στηρίζουμε τις ανάγκες τους.

Θα διεκδικούμε λύσεις για την καθημερινότητα, την αξιοπρέπεια, τα δικαιώματα και την οικογένεια του στρατιωτικού.

Η ΠΟΜΕΝΣ μεγαλώνει γιατί μεγαλώνει η εμπιστοσύνη των συναδέλφων. Και όσο μεγαλώνει αυτή η εμπιστοσύνη, τόσο μεγαλώνει και η δική μας ευθύνη να συνεχίσουμε με ενότητα, θεσμικότητα και καθαρό προσανατολισμό στα πραγματικά ζητήματα των στελεχών των Ενόπλων Δυνάμεων.

Η αγκαλιά της ΠΟΜΕΝΣ παραμένει ανοιχτή προς όλους.

Προς κάθε συνάδελφο.

Προς κάθε Ένωση.

Προς κάθε φωνή που θέλει να δυναμώσει την κοινή προσπάθεια για έναν στρατιωτικό συνδικαλισμό σοβαρό, ενωτικό, υπεύθυνο και αποτελεσματικό.

Καλωσορίζουμε τους συναδέλφους της Χίου

Συνεχίζουμε μαζί.

Με ενότητα, ευθύνη και πίστη στη δύναμη της συλλογικής εκπροσώπησης.

Για το Διοικητικό Συμβούλιο