Αξιότιμοι κ.κ. Υπουργοί, Αξιότιμοι κ.κ. Υφυπουργοί, Αξιότιμοι κ.κ. Βουλευτές της Διαρκούς Επιτροπής Εθνικής Άμυνας και Εξωτερικών Υποθέσεων,

 1. Η Πανελλήνια Ομοσπονδία Ενώσεων Στρατιωτικών – ΠΟΜΕΝΣ, επαναφέρει το θέμα που είχε τεθεί με την (ζ) σχετική επιστολή της Ένωσης Στρατιωτικών Περιφερειακής Ενότητας Λέσβου (ΕΣΠΕΕΛΕΣ), από τις 02 Ιουνίου 2020, για τις άδικες και αναχρονιστικές κατά την άποψη μας οικονομικές επιβαρύνσεις που επιβάλλονται στα στελέχη των Ενόπλων Δυνάμεων, από τα Μετοχικά τους Ταμεία. Επιβαρύνσεις οι οποίες δεν συναντώνται σε κανένα άλλο κλάδο ή κατηγορία εργαζομένων του δημόσιου ή ιδιωτικού τομέα σε ότι αφορά:

       –  Την καταβολή του Βοηθήματος Επαγγελματικής – Οικογενειακής Αυτοτέλειας (ΒΟΕΑ)

       –  Την αναγνώριση Γάμου

εκφράζοντας παράλληλα τον προβληματισμό της για την παραδοξότητα των διαφορετικών και τελείως αντίθετων αποφάσεων των Διοικητικών Συμβουλίων των Μετοχικών Ταμείων των Ενόπλων Δυνάμεων όπως αυτές αναδεικνύονται, τόσο στην ανωτέρω επιστολή, όσο και στις (η) και (θ) όμοιες επιστολές των Ενώσεων Στρατιωτικών Περιφερειακής Ενότητας Λάρισας (ΕΣΠΕΛ) και Περιφέρειας Ηπείρου (ΕΣΠΕΗΠ).

2. Συγκεκριμένα και σε ότι αφορά την καταβολή του Βοηθήματος Επαγγελματικής – Οικογενειακής Αυτοτέλειας (ΒΟΕΑ), σας ενημερώνουμε ότι:

    α. Σύμφωνα με το (β) σχετικό όπως τροποποιήθηκε με το (γ) όμοιο, τα παιδιά των Μετόχων και Μερισματούχων των Μετοχικών Ταμείων των Ενόπλων Δυνάμεων, δικαιούνται Βοήθημα Επαγγελματικής – Οικογενειακής Αυτοτέλειας (ΒΟΕΑ) και για το λόγο αυτό παρακρατείται από τους δικαιούχους υποχρεωτικά, μηνιαία κράτηση υπέρ του Ταμείου, σε ποσοστό 2% για κάθε παιδί επί των αποδοχών των Μετόχων.

    β. Η κράτηση αυτή αρχίζει από την πρώτη του επόμενου μήνα γέννησης και τελειώνει στο τέλος του μήνα που συμπληρώνονται οι προϋποθέσεις για την καταβολή του βοηθήματος, που μέχρι και το 2009 ήταν:

          (1) Με τη τέλεση γάμου

          (2) Με την ενηλικίωση (18 ετών) του τέκνου και μέχρι συμπληρώσεως του 30^ου έτους.

    γ. Με το (δ) σχετικό επήλθε τροποποίηση των παραγράφων 1 και 2 του άρθρου 3 του (β) όμοιου ως προς τις προϋποθέσεις καταβολής του Βοηθήματος με αποτέλεσμα πλέον των άλλων να αυξηθεί η ηλικία έναρξης καταβολής του επιδόματος από το 18ο στο 25ο έτος της ηλικίας τους. Η ανωτέρω τροποποίηση, επιδείνωσε ακόμη περισσότερο την ήδη βεβαρημένη οικονομική κατάσταση που βρίσκονται τα στελέχη καθώς η πλειοψηφία αυτών αξιοποιούσαν το ΒΟΕΑ, για τις σπουδές των παιδιών τους ή για να ανταπεξέλθουν στα έξοδα της θητείας (για τους άρρενες).

   δ.Τα τέκνα των συναδέλφων μας που υπηρετούν στο Στρατό Ξηράς εδώ και τέσσερα (4) χρόνια, δεν λαμβάνουν από το Μετοχικό Ταμείο Στρατού (ΜΤΣ) ολόκληρο το Βοήθημα Επαγγελματικής Αυτοτέλειας, που οι γονείς τους ήδη έχουν καταβάλει με κρατήσεις από την μισθοδοσία τους εδώ και 25 έτη, με το ΜΤΣ να προβαίνει στην καταβολή μόνο προκαταβολών έναντι ολόκληρου του ποσού, προφασιζόμενο ως λόγο της μη εξόφλησης, την αδυναμία εναρμόνισης με ψήφιση του νέου μισθολογίου από τον Ιανουάριο του 2017. Συγκεκριμένα το Μετοχικό Ταμείο Στρατού προφασίζεται ότι « οι έννομες διοικητικές και οικονομικές διαδικασίες-τροποποιήσεις  σε εφαρμογή του Ν4472/17 δεν έχουν περατωθεί συνεπώς ούτε το ύψος του υπολειπόμενου ποσού μπορούμε να υπολογίσουμε αλλά ούτε και την χρονική περίοδο που θα καταβληθεί μπορούμε να προσδιορίσουμε».

   ε. Η προαναφερθείσα πρακτική των προκαταβολών δεν ακολουθείται από το Μετοχικό Ταμείο Ναυτικού (Μ.Τ.Ν.) και το Μετοχικό Ταμείο Αεροπορίας (Μ.Τ.Α.), τα στελέχη των οποίων, αν και αμείβονται με το νέο μισθολόγιο του ν. 4472/17, τα Μετοχικά τους Ταμεία καταβάλλουν στα τέκνα τους ολόκληρο το Βοήθημα Επαγγελματικής Αυτοτέλειας που δικαιούνται, εφάπαξ.

3.  Επιπρόσθετα και σε ότι αφορά την Αναγνώριση του Γάμου των συναδέλφων μας τονίζουμε ότι:

     α. Σύμφωνα με το άρθρο 2 του (ε) σχετικού, επιβλήθηκε στα στελέχη των Ε.Δ. – Μετόχους του Ταμείου υπαγωγής τους (ανάλογα τον Κλάδο όπου υπηρετούν), που έρχονται σε γάμο, η υποχρέωση καταβολής (στο εν λόγω ταμείο) χρηματικού ποσού ίσο με τον αντίστοιχο στον βαθμό τους, βασικό μισθό, ώστε να υπάρχει μετοχική σχέση και να ενεργοποιηθεί η ατομική οικογενειακή μερίδα τους.

    β. Το παράδοξο είναι ότι ενώ όλοι οι στρατιωτικοί ανήκουν στο ίδιο Υπουργείο (ΥΠΕΘΑ) με κοινό εργοδότη, έχουν διαφορετικές υποχρεώσεις έναντι των Μετοχικών τους ταμείων καθώς η υποχρέωση καταβολής ενός Βασικού Μισθού έχει καταργηθεί μεν για τον Στρατό Ξηράς, από τις 22 Ιουλίου 2002, με το άρθρο 17 του (στ) όμοιου, εξακολουθεί όμως να είναι σε ισχύ και καταβάλλεται κανονικά μέχρι σήμερα από τα στελέχη της Πολεμικής Αεροπορίας και του Πολεμικού Ναυτικού.

    γ. Όπως εύκολα γίνεται αντιληπτό, η κατάργηση της εν λόγω διάταξης (εν προκειμένω για τους συναδέλφους μας του Στρατού Ξηράς), χωρίς την πρόβλεψη κάποιας μεταβατικής διάταξης ή ρύθμισης – γέννησε μείζον ζήτημα άνισης μεταχείρισης για τα στελέχη που κατέβαλαν ή έχουν εκκρεμότητα καταβολής της εν λόγω εισφοράς για την περίοδο 1980-2002. Τίθεται δηλαδή ευθέως ζήτημα παραβίασης της συνταγματικώς κατοχυρωμένης αρχής της ίσης αντιμετώπισης των πολιτών έναντι του νόμου. Η εν λόγω αδικία αμβλύνθηκε μετά την εφαρμογή του νέου μισθολογίου (01/01/2017) και την ενσωμάτωση πολλών εκ των επιδομάτων στον βασικό μισθό, καθιστώντας δυσβάσταχτη την καταβολή της προαναφερθείσας εισφοράς λόγω γάμου.

                   Αξιότιμοι κ.κ. Υπουργοί, Αξιότιμοι κ.κ. Υφυπουργοί, Αξιότιμοι κ.κ. Βουλευτές της Διαρκούς Επιτροπής Εθνικής Άμυνας και Εξωτερικών Υποθέσεων,

 4. Ενώπιον αυτής της κατάστασης και με δεδομένη την οικονομική στενότητα που βιώνουμε τα τελευταία χρόνια, η Πανελλήνια Ομοσπονδία Ενώσεων Στρατιωτικών – ΠΟΜΕΝΣ, προτείνει την εξέταση θέματος από τα Δ.Σ των Μετοχικών Ταμείων, προκειμένου να δρομολογηθούν οι απαραίτητες ενέργειες έτσι ώστε :

     α. Να δίδεται το δικαίωμα επιλογής στο Μέτοχο – Μερισματούχο να αποφασίζει ο ίδιος πότε θα χρησιμοποιήσει τα χρήματα που έχει αποταμιεύσει για τα τέκνα του καθώς πρόκειται για δικά του χρήματα και η απόδοση τους δεν επιβαρύνει τον προϋπολογισμό του Κράτους ούτε του ΥΕΘΑ καθώς είναι χρήματα που παρακρατούν κάθε μήνα για το σκοπό αυτό από τις μηνιαίες αποδοχές του.

     β. Το βοήθημα να δίδεται στα τέκνα όταν υπάρχει πραγματική ανάγκη με αυξημένες οικονομικές απαιτήσεις για την οικογένεια και τέτοιες κρίνονται η υποχρέωση σπουδών σε ΑΕΙ – ΤΕΙ ή θητείας μακριά από τον τόπο μόνιμης κατοικίας του ήτοι στο 18^ο έτος της ηλικίας τους.

    γ.  Να δρομολογηθούν οι απαραίτητες ενέργειες για τον υπολογισμό καταβολής του εν λόγω ποσού, σύμφωνα με τον βασικό μισθό που κατείχε το στέλεχος τον ημερολογιακό μήνα τέλεσης του γάμου (πριν το 2002) για τα στελέχη του Στρατού Ξηράς. Ως αντισταθμιστικό μέτρο επί της παραπάνω πρόβλεψης, θα μπορούσε να καθοριστεί η ρύθμιση του χρονικού διαστήματος για την οικονομική τακτοποίηση της οφειλής (είτε εφάπαξ, είτε σε ισόποσες δόσεις), επιφέροντας άμεσα αύξηση εσόδων των Μετοχικών Ταμείων.

   δ. Να καταργηθεί στα πλαίσια της ισονομίας η άδικη καταβολή, ενός βασικού μισθού για την αναγνώριση του γάμου, από όλα τα Μετοχικά Ταμεία, καθώς, αφενός έχει καταργηθεί για τα στελέχη του Στρατού Ξηράς και αφετέρου δεν υπάρχει αντίστοιχη υποχρέωση πουθενά στο Δημόσιο – Ιδιωτικό τομέα.

5.  Εισηγητές θέματος:  Τχης (ΑΠΒ) Κουτσίδης Θεόδωρος 6944055135,  ΕΜΘ Αλχίας  (ΜΧ) Στρατσιάνης Παναγιώτης 6936563126,  Εσμίας (ΟΤΕΤΗ) Απόστολος Θέος 6977617429. 

6.  Χειριστής θέματος, Αντιπρόεδρος Μέριμνας Προσωπικού: Επισμηναγός (ΤΣΕ) Νικόλαος Παναγιωτίδης, τηλέφ. 6983 503377.

Μετά τιμής
Για το Διοικητικό Συμβούλιο

22_02_2021_40_pomens_voea

ΕΣΠΕΕΛΕΣ-ΓΙΑ-ΒΟΕΑ-ΚΑΙ-ΚΑΤΑΒΟΛΗ-ΒΜ-ΓΑΜΟΥ

ΕΣΠΕΗΠ-ΒΟΕΑ-ΤΕΚΝΩΝ-ΣΤΡΑΤΙΩΤΙΚΩΝ-ΕΠΙΣΤΟΛΗ-ΕΝΩΣΗΣ-ΣΤΡΑΤΙΩΤΙΚΩΝ-ΗΠΕΙΡΟΥ

https://www.espeeles.gr/wp-content/uploads/2021/02/ΕΣΠΕΛ-Αίτημα-Ρύθμισης-Εισφοράς-Στελεχών-Ε.Δ-στο-Μετοχικό-Ταμείο-Λόγω-Τέλεσης-Γάμου.pdf

Η Πανελλήνια Ομοσπονδία Ενώσεων Στρατιωτικών – Π.ΟΜ.ΕΝ.Σ εκφράζει την πλήρη ικανοποίησή της, σχετικά με την επίδοση των επιταγών εισόδου (voucher) για τη συμμετοχή των τέκνων των Στρατιωτικών, στο πρόγραμμα ΄΄Εναρμόνιση Οικογενειακής και Επαγγελματικής Ζωής΄΄ για το σχολικό έτος 2019-2020, που αφορά στους παιδικούς σταθμούς καθώς και στα ΚΔΑΠ και ΚΔΑΠ ΜΕΑ, επιλύοντας το πρόβλημα που είχε δημιουργηθεί με την εφάπαξ καταβολή των αναδρομικών των στρατιωτικών κατά το έτος 2018.Το θέμα είχε αναδειχθεί με σχετικό έγγραφό μας https://www.pomens.gr/enimerosi/epistoles/772-pomens-amesi-rythmisi-gia-tin-symmetoxi-teknon-stratiotikon-se-paidikoys-stathmoys επισημαίνοντας την ανάγκη υλοποίησης άμεσων ενεργειών επίλυσης του προβλήματος, προκειμένου το σύνολο σχεδόν των συναδέλφων μας να μην αδικείται εξαιρούμενο σχετικών κοινωνικών προνοιών του νόμου. Στο πλαίσιο αυτό η Ομοσπονδία μας, εκφράζει τις ευχαριστίες της, στους παρακάτω αρμόδιους φορείς οι οποίοι είχαν επιληφθεί από κοινού για την επίλυση του προβλήματος:

–  Υπουργό Εσωτερικών κ. Τάκη Θεοδωρικάκο,

–  Υπουργό Εργασίας και Κοινωνικών Υποθέσεων κ. Ιωάννη Βρούτση,

–  Γ.Γ. Οικογενειακής Πολιτικής και Ισότητας των Φύλλων κα Μαρία Συρεγγέλα,

–  Πρόεδρο Ελληνικής Εταιρίας Τοπικής Ανάπτυξης και Αυτοδιοίκησης (Ε.Ε.Τ.Α.Α. ΑΕ) κ. Δημήτριο Καλογερόπουλο,

–  Γενικό Διευθυντή Γενικής Διεύθυνσης Οικονομικού Σχεδιασμού και Υποστήριξης Αρχιπλοίαρχο Δημήτριο Ρυζιώτη,

–  Συνήγορο του Πολίτη.

Επιπρόσθετα σας γνωρίζουμε ότι το επόμενο διάστημα αναμένεται να εκδοθούν οδηγίες από τα αρμόδια Υπουργεία προς τους δικαιούχους των voucher, για την προσκόμιση μέχρι της 02/09/2019, του εκκαθαριστικού (Πράξη Διοικητικού Προσδιορισμού Φόρου μετά τον επιμερισμό των αναδρομικών εισοδημάτων),  για το φορολογικό έτος 2018 οι οποίες (οδηγίες) θα σας γνωστοποιηθούν με νεότερη ανακοίνωση της Ομοσπονδίας μας. Για περαιτέρω πληροφορίες και διευκρινίσεις μπορείτε να απευθύνεστε στον Αντιπρόεδρο Μέριμνας Προσωπικού κ. Νικόλαο Παναγιωτίδη στα τηλέφωνα: 6987332853 και 6983503377.

Η Πανελλήνια Ομοσπονδία Ενώσεων Στρατιωτικών ΠΟΜΕΝΣ, με το έγγραφο https://www.pomens.gr/enimerosi/epistoles/772-pomens-amesi-rythmisi-gia-tin-symmetoxi-teknon-stratiotikon-se-paidikoys-stathmoys , ανέδειξε το πρόβλημα που δημιουργείται με τον συνυπολογισμό της εφάπαξ καταβολής του χρηματικού ποσού των αναδρομικών, στο εισόδημα του 2018 σχετικά με την εγγραφή των τέκνων μας στο Πρόγραμμα «Εναρμόνιση Οικογενειακής και Επαγγελματικής Ζωής» για το σχολικό έτος 2019-2020, που αφορά στους παιδικούς σταθμούς καθώς και στα ΚΔΑΠ & ΚΔΑΠ ΜΕΑ.

Για την επίλυση του ανωτέρω προβλήματος και κατόπιν επικοινωνίας μας με τους αρμόδιους φορείς της Ελληνικής Εταιρείας Τοπικής Ανάπτυξης και Αυτοδιοίκησης (Ε.Ε.Τ.Α.Α.) σας καλούμε να καταθέσετε ένσταση στον ιστότοπο της ΕΕΤΑΑ www.eetaa.gr έως τις 17 Ιουλίου 2019, είτε έχετε πλήρη φάκελο (προκειμένου να αυξηθούν τα μόρια σας), είτε σας έχουν απορρίψει λόγω αυξημένου εισοδήματος άνω του ορίου, το ύψος του οποίου φυσικά προέκυψε λόγω του συνυπολογισμού των αναδρομικών..

Στην ένσταση σας θα επικαλείστε την παράγραφο 1 το άρθρου 47 του Νόμου 4609/2019 όπου αναφέρεται:

«1.  Ειδικά για την καταβολή πάσης φύσεως κοινωνικών επιδομάτων, παροχών ή οικονομικών ενισχύσεων και την εφαρμογή λοιπών προγραμμάτων και δράσεων κοινωνικής ή προνοιακής πολιτικής από τους φορείς του δημόσιου τομέα, τα εφάπαξ χρηματικά ποσά που καταβλήθηκαν στους δικαιούχους των άρθρων 10 έως 15 του ν. 4575/2018 (Α΄ 192) δεν συνυπολογίζονται στο εισόδημα του φορολογικού έτους 2018, εφόσον το ύψος του αποτελεί κριτήριο για τη χορήγηση ή την εφαρμογή τους».

 Ενδεικτικό παράδειγμα Ένστασης

Παρακαλώ όπως σύμφωνα με τα προβλεπόμενα στο Νόμο 4609/2019, να μην μου συνυπολογιστεί το χρηματικό ποσό της εφάπαξ καταβολής (αναδρομικά ενστόλων), που μου καταβλήθηκε, στο εισόδημα του φορολογικού έτους 2018,   σχετικά με την εγγραφή του/των παιδιού/παιδιών μου  στο Πρόγραμμα «Εναρμόνιση Οικογενειακής και Επαγγελματικής Ζωής» για το σχολικό έτος 2019-2020, που αφορά στους παιδικούς σταθμούς καθώς και στα ΚΔΑΠ & ΚΔΑΠ ΜΕΑ.   Συγκεκριμένα στην Παρ. 1 του  Άρθρου 47 του Νόμου 4609/2019  σχετικού προβλέπεται:

” 1. Ειδικά για την καταβολή πάσης φύσεως κοινωνικών επιδομάτων, παροχών ή οικονομικών ενισχύσεων και την εφαρμογή λοιπών προγραμμάτων και δράσεων κοινωνικής ή προνοιακής πολιτικής από τους φορείς του δημόσιου τομέα, τα εφάπαξ χρηματικά ποσά που καταβλήθηκαν στους δικαιούχους των άρθρων 10 έως 15 του ν. 4575/2018 (Α΄ 192) δεν συνυπολογίζονται στο εισόδημα του φορολογικού έτους 2018, εφόσον το ύψος του αποτελεί κριτήριο για τη χορήγηση ή την εφαρμογή ”.

Για την Εκτελεστική Γραμματεία

Αξιότιμοι κ.κ. Υπουργοί, Αξιότιμοι κ.κ. Αρχηγοί, Κυρίες-οι Μέτοχοι της Ελληνικής Εταιρείας Τοπικής Ανάπτυξης και Αυτοδιοίκησης (Ε.Ε.Τ.Α.Α.)

1. Σύμφωνα με το άρθρο 10 του (δ) σχετικού, στα στελέχη των Ενόπλων Δυνάμεων καταβλήθηκε εφάπαξ χρηματικό ποσό προς συμμόρφωση των (α), (β) & (γ) σχετικών αποφάσεων του Συμβουλίου της Επικρατείας, με τις οποίες κρίθηκαν αντισυνταγματικές οι μειώσεις στις αποδοχές των εν ενεργεία στρατιωτικών, όπως και η αναπροσαρμογή των τρεχουσών αποδοχών τους για τον εφεξής χρόνο.

2. Από την εφάπαξ καταβολή του χρηματικού ποσού, και παρά την φορολόγηση, προκλήθηκαν δυσχέρειες σε μεγάλη μερίδα στρατιωτικών οι οποίοι αποκλείονταν από σχετικές κοινωνικές πρόνοιες του νόμου (απέναντι σε ευπαθείς κοινωνικές ομάδες), εξαιτίας αυτής της αύξησης του εισοδήματός τους για το 2018.

3. Με το (ε) σχετικό τροποποιήθηκε το (δ) όμοιο, ώστε οι ανωτέρω κοινωνικές ομάδες να διατηρήσουν τις προνομίες τους για το 2019. Συγκεκριμένα στην Παρ. 1 του  Άρθρου 47 του (ε) σχετικού αναφέρεται:

    1.Ειδικά για την καταβολή πάσης φύσεως κοινωνικών επιδομάτων, παροχών ή οικονομικών ενισχύσεων και την εφαρμογή λοιπών προγραμμάτων και δράσεων κοινωνικής ή προνοιακής πολιτικής από τους φορείς του δημόσιου τομέα, τα εφάπαξ χρηματικά ποσά που καταβλήθηκαν στους δικαιούχους των άρθρων 10 έως 15 του ν. 4575/2018 (Α΄ 192) δεν συνυπολογίζονται στο εισόδημα του φορολογικού έτους 2018, εφόσον το ύψος του αποτελεί κριτήριο για τη χορήγηση ή την εφαρμογή τους.

4. Παρά την από 03.05.2019 δημοσίευση στο ΦΕΚ (τ.Α’ 67) του (ε) σχετικού, η Ελληνική Εταιρεία Τοπικής Ανάπτυξης και Αυτοδιοίκησης (Ε.Ε.Τ.Α.Α. ΑΕ), δεν προέβη στις κατά αρμοδιότητα της απαραίτητες ενέργειες / προσαρμογές ώστε οι «δικαιούχοι» στρατιωτικοί γονείς / κηδεμόνες, να μπορέσουν να συμμετέχουν στην ηλεκτρονική υποβολή αιτήσεων για τη συμμετοχή στο Πρόγραμμα «Εναρμόνιση Οικογενειακής και Επαγγελματικής Ζωής» για το σχολικό έτος 2019-2020, που αφορά στους παιδικούς σταθμούς καθώς και στα ΚΔΑΠ & ΚΔΑΠ ΜΕΑ, χωρίς να προσμετράτε το χρηματικό ποσό της εφάπαξ καταβολής που καταβλήθηκε στους δικαιούχους των άρθρων 10 έως 15 του ν. 4575/2018 (Α΄ 192) στο εισόδημα του φορολογικού έτους 2018, εφόσον το ύψος του αποτελεί κριτήριο για τη χορήγηση ή την εφαρμογή του.

Αξιότιμοι κ.κ. Υπουργοί, Αξιότιμοι κ.κ. Αρχηγοί, Κυρίες-οι Μέτοχοι της Ελληνικής Εταιρείας Τοπικής Ανάπτυξης και Αυτοδιοίκησης (Ε.Ε.Τ.Α.Α.)

5. Δεδομένης της σύντομης ημερομηνίας (έως και 17.07.2019) δικαιώματος ηλεκτρονικής υποβολής εμπρόθεσμης ένστασης επί των Προσωρινών Πινάκων δικαιούχων για τους παιδικούς Σταθμούς κατά την περίοδο 2019-2020, οι οποίες μπορούν να υποβληθούν από τις αιτούσες μόνον ηλεκτρονικά στον ιστότοπο της ΕΕΤΑΑ www.eetaa.gr παρακαλούμε για τις άμεσες ενέργειές σας, έτσι ώστε η Ελληνική Εταιρεία Τοπικής Ανάπτυξης και Αυτοδιοίκησης (Ε.Ε.Τ.Α.Α. ΑΕ) να εναρμονιστεί στις επιταγές του νόμου και να προβεί στην εξαίρεση του αναδρομικού ποσού των ένστολων, κατά τον έλεγχο των εισοδηματικών κριτηρίων για τις αιτήσεις συμμετοχής στο πρόγραμμα «Εναρμόνιση Οικογενειακής και Επαγγελματικής Ζωής» για το σχολικό έτος 2019-2020.

6. Χειριστής θέματος, Αντιπρόεδρος Μέριμνας Προσωπικού: Επισμηναγός (ΤΣΕ) Νικόλαος Παναγιωτίδης, τηλ. 6983 503377.

Μετά τιμής
Για την Εκτελεστική Γραμματεία